成長動能 締造企業發展新里程碑

面對未來電力市場的嚴峻考驗，董事長在70週年的業務聯合檢討會上，公佈新的使命願景與經營理念，期望公司逐步轉型為企業化經營，建立新的核心競爭能力，在新的經營理念「誠信、關懷、服務、成長」下，成為卓越且值得信賴的世界級事業集團，再創榮耀與高峰。

使命願景與經營理念的修訂，花費超過一年的時間，並經由公司老中青各級主管、同仁超過百人的參與，經歷無數次的會議討論，所有參與者透過團隊討論的機會，深入的意見溝通與交流，讓修訂的結果能夠凝聚出公司的共識，同時，撒下落實執行的種子。

最後，修訂後的經營理念加入了「成長」，「成長」就是要強調學習，從個人工作的成長、生命的成長，進一步帶動組織團隊的學習成長，透過「成長」來注入組織創新的能力。每一位員工的學習與提升，都將讓企業更加茁壯。

70週年的台電要面對持續變動經營環境的挑戰，必須要凝聚全體同仁的共識，並且深化經營理念到每位員工心中，才能夠讓整個企業方向一致，行動一致，邁向永續經營的未來。